Екатеринбургская «ВИЗ-Сталь» (входит в Группу НЛМК) в 2023 году направит около 8 млн рублей на корпоративные программы поддержки семей работников. Также средства пойдут на благотворительную помощь подшефному детскому дому социального центра «Каравелла».
Как сообщает пресс-служба предприятия, на «ВИЗ-Стали» действует коллективный договор, который предусматривает дополнительные, по отношению к законодательно закрепленным, социальные льготы. Сотрудникам компенсируют до 90% затрат на организацию летнего детского отдыха, предоставляют материальную помощь при рождении ребенка, помогают с оплатой частных детских садов.
Родители первоклассников и новорожденных малышей получают дополнительные дни отпуска; приемные, многодетные и неполные семьи, опекуны детей в возрасте до 17 лет включительно – ежегодную целевую помощь для подготовки к новому учебному году. Компания обеспечивает всех детей работников новогодними подарками.
Подарки к Новому году, на день рождения и школьный выпускной получают и воспитанники центра «Каравелла», над которым завод шефствует более 30 лет. «ВИЗ-Сталь» также обеспечивает учреждение бытовой и оргтехникой, мебелью, одеждой, помогает с проведением ремонтов и организацией охраны здания, культурного и спортивного досуга для ребят.