С июля по сентябрь 2022 года число сотрудников, переведенных в режим неполной занятости в России, достигло 4,66 млн человек. Об этом пишет РБК со ссылкой на данные аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza.
Как отмечают специалисты, это рекордный показатель даже в сравнении с пиковыми значениями во время пандемии коронавирусной инфекции. Также аналитики насчитали 3,3 млн сотрудников, ушедших в отпуск за свой счет.
Еще одна тенденция третьего квартала 2022 года — максимальное количество сотрудников, покинувших российские компании. Таковых 3,24 млн человек. На их места пришли 3,17 млн человек.
ЕАН писал о тревожных сигналах с уральских предприятий. Так, на предприятии «Бакальское рудоуправление» в Саткинском районе Челябинской области возникли серьезные трудности. Работники сообщили в профсоюз о задержке заработной платы. Они опасаются банкротства компании и потери работы, уже введен режим неполной занятости. БРУ является градообразующим предприятием Бакала. Там трудится около 300 человек. Обеспечение их работой имеет большое социально-экономическое значение. На Уралвагонзаводе в Нижнем Тагиле рабочие открыто высказали недовольство переводом с многосменного режима работы на односменный.
На челябинском предприятии заявили о невыплате зарплат и риске банкротства21 декабря 2022 в 18:33
