Сотрудники могут не выходить на работу при наличии угрозы жизни из-за стихийных бедствий или чрезвычайных ситуаций. Об этом сообщил главный технический инспектор труда ФНПР Алексей Безюков.
По его словам, при сильных снегопадах, пожарах, наводнениях или землетрясениях работник вправе отказаться от выхода на работу, если дорога представляет опасность. В такой ситуации необходимо уведомить работодателя и подтвердить обстоятельства данными официальных источников, в том числе метеослужб или транспортных ведомств, передает СiбДепо.
Эксперт отметил, что травмы, полученные по пути на работу в неблагоприятных погодных условиях, как правило, не считаются производственными, если сотрудник не использует транспорт работодателя. При этом в трудовом законодательстве нет четкого перечня уважительных причин отсутствия на рабочем месте. Однако судебная практика, в том числе решения Верховного суда, зачастую встает на сторону работников и не допускает увольнения за прогулы в подобных обстоятельствах, добавил Алексей Безюков.
ЕАН писал, что в России сохраняется дефицит специалистов рабочих профессий, включая электриков, швей и водителей такси. Среди офисных специалистов складывается противоположная ситуация: количество соискателей превышает число вакансий, и в этом сегменте наблюдаются сокращения.
В России назвали самые дефицитные профессии27 апреля в 12:11
