В Тюменской области 40 процентов работодателей планируют расширять штат в 2017 году. Об этом агентству ЕАН сообщили в службе исследований портала «Зарплата.ру», сотрудники которой опросили представителей 95 тюменских компаний.
Среди крупных компаний, с численностью более 300 сотрудников, набирать новые кадры готовы 30 процентов организаций. Еще 28 процентов «крупняка», напротив, хотят сократить штат. А 42 процента не планируют менять размер штата.
В числе средних компаний (от 50 до 300 сотрудников) будут набирать людей 43 процента, а сократить персонал хотят только 13 процентов таких предприятий.
Компании, работающие в сегменте малого бизнеса и имеющие до 50 сотрудников в штате, почти не планируют сокращений - таких только 8 процентов. Зато увеличить штат хотят 48 процентов.
Большинство предприятий - 80 процентов из тех, кто планирует набирать персонал в 2017 году, - хотят привлекать специалистов сферы продаж. Еще 33 процента компаний ищут рабочий персонал, 14 процентов - руководителей и ИТ-специалистов, а 12 процентов - эйчаров и маркетологов.
«Работодатели будут с каждым годом все больше конкурировать за молодых квалифицированных специалистов в связи с их дефицитом, обусловленным демографической ямой», — комментирует руководитель пресс-службы «Зарплата.ру» Ольга Павлюченко. Европейско-Азиатские Новости.
Фото: Pixabay.
