Заместитель губернатора Свердловской области Павел Креков и глава регионального минздрава Андрей Карлов прокомментировали информацию о привлечении медицинских работников из стран ближнего зарубежья.
Эта тема появилась в повестке после издания приказа минздрава о развитии детского здравоохранения.
В числе прочего руководителям медорганизаций поручено усилить меры «по недопущению увольнения медработников, а также по привлечению медицинских работников с других субъектов РФ, а также Казахстана, Украины и Белоруссии».
Павел Креков на пресс-конференции отметил, что дефицит медработников не только в регионе, но и в стране, фиксируется на протяжении уже нескольких лет.
«Что касается привлечения медицинских работников из других государств, то вы, простите, новость-то какую ищете?» - удивился чиновник.
По его словам, медицинские кадры из-за рубежа привлекаются давно и постоянно. В частности, этому способствует программа переселения соотечественников, ориентированная на квалифицированный персонал.
«Эти процессы идут годами и их течение не изменилось в период коронавирусной инфекции ничего с ней специально связанного не произошло. Мы эту работу вели, ведем и вести будем, так же как ее ведет все российское государство», - заверил Павел Креков.
Дефицит кадров признает и глава регионального минздрава. По данным главы ведомства, он составляет 20%.
«У нас есть дефицит кадров, особенно ургентных специальностей (работающих с неотложными состояниями – прим. ЕАН) - анестезиологи, акушеры-гинекологи и так далее. Специально призывать из других субъектов федерации и республик постсоветского пространства мы не планируем. Просто люди приезжают сюда в силу всевозможных обстоятельств», - отметил Андрей Карлов.
Он уточнил, что у приезжих специалистов проверяют соответствие их уровня квалификации российским стандартам, с ними работают наставники.
Министр добавил, что для ускоренной подготовки узких специалистов на территориях создаются выездные консультативно-диагностические бригады.
