Более 40% свердловчанок готово осваивать "мужские" профессии. В большинстве случаев их мотивирует большой заработок. Об этом свидетельствуют данные исследования "Зарплаты.ру".
«Среди основных причин, по которым женщины готовы взяться за «мужской» труд, 46% указывают высокий доход, 34% хотят поддержать производство в стране, 33% уверены, что мужские профессии всегда востребованы на рынке и при желании найти новую работу не составит труда, 18% - давно хотелось сменить офисную профессию на что-то, связанное с физическим трудом», - говорят аналитики.
В топ мужских профессий, которые готовы освоить женщины, вошли:
- водитель грузовика — 26%;
- охранник — 17%;
- разнорабочий — 14%;
- пилот — 12%;
- машинист — 7%;
- автослесарь — 6%;
- токарь — 5%;
- механик — 3%;
- монтажник — 3%;
- электрик — 2%;
- матрос — 1%.
Напомним, что дефицит кадров в Свердловской области достиг рекордного уровня. В августе 2023 года в регионе насчитывалось почти 50 тыс. активных вакансий – это самый высокий показатель за всю историю наблюдений. Это на 131% больше, чем в январе 2021 года, и на 56% больше, чем в августе 2022 года. Наибольшим спросом у работодателей пользуются специалисты из профессиональных сфер «Рабочий персонал» (24% вакансий), «Продажи, обслуживание клиентов» (23%), «Производство, сервисное обслуживание» (18%), «Строительство, недвижимость» (17%), «Транспорт, логистика, перевозки» (14%).
«Учителя и врачи – новые IT-шники»: рекрутер из Екатеринбурга рассказала, как снизить градус напряжения на рынке труда24 ноября 2023 в 15:00