На ФГУП «ПО «Маяк» в Озерске прошли встречи работников предприятия с представителями негосударственного пенсионного фонда (НПФ) «Энергоатомгарант», сообщили агентству ЕАН в пресс-службе объединения.
В Информационном центре производственного объединения «Маяк» состоялись встречи работников предприятия с представителями НПФ «Энергоатомгарант», а также с сотрудниками управления Пенсионного фонда РФ (ПФР) в Озерске.
Задать свои вопросы пришли руководители производственных подразделений предприятия, представители профсоюзного комитета, работники бюро труда и заработной платы.
Как оказалось, не все из присутствующих четко понимали, что из себя будет представлять их будущая пенсия, и тем более не могли ответить на вопрос, можно ли сегодня как-то увеличить ее размер. Поэтому на прошедших встречах говорили в первую очередь о сути пенсионной реформы и уже потом о специфике работы самого фонда.
С началом действия реформы, то есть с 2002 года, россияне могут непосредственно участвовать в увеличении своей трудовой пенсии, управляя ее накопительной частью. Для этого и были созданы негосударственные пенсионные фонды, призванные инвестировать доверенные им пенсионные накопления.
НПФ «Энергоатомгарант» – один из 280 негосударственных пенсионных фондов в России, созданный специально для работников атомной энергетики и членов их семей, а также всех остальных жителей городов закрытого административного территориального образования (ЗАТО).
Большинство вопросов, заданных работниками ПО «Маяк» представителям фонда, касались надежности работы НПФ Специалисты «Энергоатомгаранта» пояснили, фонд работает с 1994 года, и даже во время дефолта он не разорился, выплачивая пенсии в срок. Деятельность его строго контролируется государством в лице Федеральной службы по финансовым рынкам. Служба контролирует то, как именно НПФ инвестирует пенсионные накопления, а в случае возникновения каких-либо финансовых проблем доверенные фонду средства в течение трех месяцев будут возвращены в Пенсионный фонд России.
По данным на 2007 год, около 1400 работников «Маяка» уже перевели накопительную часть своих пенсий в НПФ. В 2008 году работа продолжается. Европейско-Азиатские новости.
В Информационном центре производственного объединения «Маяк» состоялись встречи работников предприятия с представителями НПФ «Энергоатомгарант», а также с сотрудниками управления Пенсионного фонда РФ (ПФР) в Озерске.
Задать свои вопросы пришли руководители производственных подразделений предприятия, представители профсоюзного комитета, работники бюро труда и заработной платы.
Как оказалось, не все из присутствующих четко понимали, что из себя будет представлять их будущая пенсия, и тем более не могли ответить на вопрос, можно ли сегодня как-то увеличить ее размер. Поэтому на прошедших встречах говорили в первую очередь о сути пенсионной реформы и уже потом о специфике работы самого фонда.
С началом действия реформы, то есть с 2002 года, россияне могут непосредственно участвовать в увеличении своей трудовой пенсии, управляя ее накопительной частью. Для этого и были созданы негосударственные пенсионные фонды, призванные инвестировать доверенные им пенсионные накопления.
НПФ «Энергоатомгарант» – один из 280 негосударственных пенсионных фондов в России, созданный специально для работников атомной энергетики и членов их семей, а также всех остальных жителей городов закрытого административного территориального образования (ЗАТО).
Большинство вопросов, заданных работниками ПО «Маяк» представителям фонда, касались надежности работы НПФ Специалисты «Энергоатомгаранта» пояснили, фонд работает с 1994 года, и даже во время дефолта он не разорился, выплачивая пенсии в срок. Деятельность его строго контролируется государством в лице Федеральной службы по финансовым рынкам. Служба контролирует то, как именно НПФ инвестирует пенсионные накопления, а в случае возникновения каких-либо финансовых проблем доверенные фонду средства в течение трех месяцев будут возвращены в Пенсионный фонд России.
По данным на 2007 год, около 1400 работников «Маяка» уже перевели накопительную часть своих пенсий в НПФ. В 2008 году работа продолжается. Европейско-Азиатские новости.
