ООО «ЧТЗ-Уралтрак» не будет сокращать сотрудников, сообщили агентству ЕАН на предприятии.
На экстренном совещании дирекция завода приняла решение выходить из сложной ситуации другими способами. Руководство предприятия отозвало из службы занятости официальное уведомление о предстоящих увольнениях.
Ранее руководство «ЧТЗ-Уралтрак» направляло в службу занятости официальное письмо, в котором уведомляло о намерении сократить 12 процентов сотрудников – 1 799 человек. 25 ноября представители завода приехали в службу занятости, чтобы отозвать уведомление.
По словам начальника управления по работе с персоналом «ЧТЗ-Уралтрак» Юрия Войтенко, завод всеми силами старается сохранить коллектив. «Сокращен прием на работу. Освободившиеся вакансии будем закрывать с помощью внутреннего перемещения. То есть при увольнении сотрудника по собственному желанию его должность займет другой наш работник», – пояснил он. Европейско-Азиатские новости.
На экстренном совещании дирекция завода приняла решение выходить из сложной ситуации другими способами. Руководство предприятия отозвало из службы занятости официальное уведомление о предстоящих увольнениях.
Ранее руководство «ЧТЗ-Уралтрак» направляло в службу занятости официальное письмо, в котором уведомляло о намерении сократить 12 процентов сотрудников – 1 799 человек. 25 ноября представители завода приехали в службу занятости, чтобы отозвать уведомление.
По словам начальника управления по работе с персоналом «ЧТЗ-Уралтрак» Юрия Войтенко, завод всеми силами старается сохранить коллектив. «Сокращен прием на работу. Освободившиеся вакансии будем закрывать с помощью внутреннего перемещения. То есть при увольнении сотрудника по собственному желанию его должность займет другой наш работник», – пояснил он. Европейско-Азиатские новости.
