Увольнения должны быть прекращены, заявил губернатор Петр Сумин на совещании с главами городов и районов по вопросу реализации антикризисных мероприятий в промышленности Челябинской области, сообщили агентству ЕАН в пресс-службе главы региона.
Учитывая, что доля металлургии в промышленном комплексе Челябинской области составляет 63 процента, экономика Южного Урала была подвергнута существенному влиянию мирового финансового кризиса, отметил в своем докладе министр промышленности и природных ресурсов Евгений Тефтелев. Падение металлургического производства в ноябре-декабре 2008 года составило от 40 до 60 процентов. Однако в первом квартале этого года отмечается некоторый рост объемов заказов у металлургов, по сравнению с последними месяцами прошлого года.
В январе 2009 года по сравнению с декабрем 2008 объем заказов вырос на 15,9 процента. Благодаря этому на ММК были вновь запущены основные агрегаты и цеха, остановленные в конце прошлого года, возобновилось производство на «Уфалейникеле». Рост объемов производства отмечается на Челябинском трубопрокатном, Ашинском металлургическом заводах, Уральской кузнице в Чебаркуле, автомобильном заводе «Урал». В феврале эта тенденция сохранилась.
В рамках антикризисной поддержки предприятий из областного бюджета в самые тяжелые месяцы кризиса была оказана точечная поддержка 65 промышленным предприятиям региона на сумму 200 миллионов рублей.
Крупные промышленные предприятия получили поддержку на федеральном уровне. 29 южноуральских предприятий включены в список системообразующих, утвержденный правительством РФ для оказания государственной поддержки.
Правительство Челябинской области поставило перед руководством предприятий и муниципалитетов задачу по сохранению трудовых коллективов. В результате этой работы на ряде предприятий удалось полностью либо частично избежать сокращения персонала. В связи с падением объемов производства с начала года 14 промышленных предприятий Челябинской области планировали сократить 4706 человек. Но за последнюю неделю февраля благодаря вмешательству правительства области эта цифра снизилась на 1066 человек. Заявки на увольнение отозвали или сократили Челябинский абразивный завод, комбинат «Магнезит», обогатительная фабрика «Объединенная» Челябинская угольная компания, Ашинский металлургический завод, ЗАО Механо-ремонтный комплекс в Магнитогорске.
Несмотря на наметившиеся положительные тенденции, в главное управление по труду и занятости населения продолжают поступать уведомления о предстоящих сокращениях на предприятиях. В последнее время заявки подали Уфалейский завод металлургического машиностроения, Троицкий станкостроительный завод, завод экспериментальной техники. Министр промышленности и природных ресурсов Евгений Тефтелев подчеркнул, что выработанный правительством и прокуратурой механизм не позволит свободно уведомлять центры занятости о сокращении. Каждая заявка должна быть рассмотрена на антикризисной рабочей группе при главе района или города.
Петр Сумин подчеркнул, что необоснованные увольнения рабочих должны быть прекращены: «Кризис – явление временное. Когда он закончится, нам вновь понадобятся квалифицированные специалисты. Сейчас основная задача – и глав, и руководителей предприятий – удержать людей на заводах, обучить их смежным специальностям. Но они в любом случае должны остаться на родном предприятии, а не быть выброшенными на улицу». Европейско-Азиатские новости.
Учитывая, что доля металлургии в промышленном комплексе Челябинской области составляет 63 процента, экономика Южного Урала была подвергнута существенному влиянию мирового финансового кризиса, отметил в своем докладе министр промышленности и природных ресурсов Евгений Тефтелев. Падение металлургического производства в ноябре-декабре 2008 года составило от 40 до 60 процентов. Однако в первом квартале этого года отмечается некоторый рост объемов заказов у металлургов, по сравнению с последними месяцами прошлого года.
В январе 2009 года по сравнению с декабрем 2008 объем заказов вырос на 15,9 процента. Благодаря этому на ММК были вновь запущены основные агрегаты и цеха, остановленные в конце прошлого года, возобновилось производство на «Уфалейникеле». Рост объемов производства отмечается на Челябинском трубопрокатном, Ашинском металлургическом заводах, Уральской кузнице в Чебаркуле, автомобильном заводе «Урал». В феврале эта тенденция сохранилась.
В рамках антикризисной поддержки предприятий из областного бюджета в самые тяжелые месяцы кризиса была оказана точечная поддержка 65 промышленным предприятиям региона на сумму 200 миллионов рублей.
Крупные промышленные предприятия получили поддержку на федеральном уровне. 29 южноуральских предприятий включены в список системообразующих, утвержденный правительством РФ для оказания государственной поддержки.
Правительство Челябинской области поставило перед руководством предприятий и муниципалитетов задачу по сохранению трудовых коллективов. В результате этой работы на ряде предприятий удалось полностью либо частично избежать сокращения персонала. В связи с падением объемов производства с начала года 14 промышленных предприятий Челябинской области планировали сократить 4706 человек. Но за последнюю неделю февраля благодаря вмешательству правительства области эта цифра снизилась на 1066 человек. Заявки на увольнение отозвали или сократили Челябинский абразивный завод, комбинат «Магнезит», обогатительная фабрика «Объединенная» Челябинская угольная компания, Ашинский металлургический завод, ЗАО Механо-ремонтный комплекс в Магнитогорске.
Несмотря на наметившиеся положительные тенденции, в главное управление по труду и занятости населения продолжают поступать уведомления о предстоящих сокращениях на предприятиях. В последнее время заявки подали Уфалейский завод металлургического машиностроения, Троицкий станкостроительный завод, завод экспериментальной техники. Министр промышленности и природных ресурсов Евгений Тефтелев подчеркнул, что выработанный правительством и прокуратурой механизм не позволит свободно уведомлять центры занятости о сокращении. Каждая заявка должна быть рассмотрена на антикризисной рабочей группе при главе района или города.
Петр Сумин подчеркнул, что необоснованные увольнения рабочих должны быть прекращены: «Кризис – явление временное. Когда он закончится, нам вновь понадобятся квалифицированные специалисты. Сейчас основная задача – и глав, и руководителей предприятий – удержать людей на заводах, обучить их смежным специальностям. Но они в любом случае должны остаться на родном предприятии, а не быть выброшенными на улицу». Европейско-Азиатские новости.
